退休前要先离职吗，还是直接办退休？

退休通常无需先离职，可直接办理退休手续。分析：从法律角度看，退休是劳动者达到法定退休年龄或满足特定条件后，依法享受养老保险待遇并退出劳动岗位的制度。一般情况下，员工无需先提出离职申请，而是根据单位规定或国家政策，提交相关材料办理退休手续即可。退休手续完成后，劳动关系自然终止。提醒：若单位要求先离职再办理退休，或退休手续遭遇无故拖延，可能涉及违法用工，应及时咨询律师。
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具体操作：1.正常退休流程：提前了解单位退休政策及所需材料，如身份证、工作证明、社保缴纳记录等，按时提交至人事部门，配合完成审核及后续手续。2.单位违规处理：若单位要求先离职再退休或拖延办理，应收集证据（如沟通记录、单位政策文件等），先尝试与单位协商解决；协商无果时，向当地劳动仲裁委员会提起仲裁，或直接向法院提起诉讼，要求单位依法办理退休手续并赔偿损失。3.特殊情况：如因病提前退休，还需提供医疗证明等材料，按特殊退休流程办理。同时，关注个人养老保险账户余额及待遇发放情况，确保退休生活有保障。
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处理方式：从法律角度，处理退休问题主要有两种方式：一是遵循单位内部规定及国家政策流程办理退休；二是若单位违规操作，可寻求劳动仲裁或法律途径维权。选择建议：若单位流程合规且顺利，首选遵循内部规定办理；若遇阻碍或违规，应考虑劳动仲裁或法律途径，确保个人权益不受侵害。