工作不到一个月扣工龄奖金不合法。依据《劳动法》，任意克扣奖金违法，应按法律规定处罚。若不及时处理，可能导致员工权益受损，影响工作积极性和团队稳定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对扣工龄奖金问题，常见处理方式是协商或仲裁。首先应尝试与雇主沟通解决，若协商无果，可申请劳动仲裁来维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫扣工龄奖金不合法。应对方式：1. 与雇主沟通，明确奖金计算及扣除原因；2. 若沟通无果，收集证据，如合同、工资单等；3. 向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，依据《劳动法》维权。
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